رئيسي في العمل .......

[واحد فاضي]

أخي الحبيب مرااااااااحب

بسم الله الرحمن الرحيم

بسم الله
وهل يعتبر الرئيس اللي يعرفك وتعرفه ومن ديرتك ولا من المنطقة خصوصاً نقمه ؟
على حسب مثلاً انا الحين صار ليي 4 سنوات وانا من وظيفة الى آخرى
خلالها مر عليّ رئيس الي من البلد الي زار علينا ومو عطنا التقدير الي نستحقة ومعاملته زي الزفت ومر علينا روئسا من البلد الي تحسه يعطيك حقك وزيادة ويعملك كواحد من أولاده أو احد اخوانك
نموذجين متناقضان لبعض الرؤساء
وهذا هو المتواجد في المجتمع مع الأسف .....
أيهما تفضل رئيس من البلد ولا رئيس من خارج البلد ؟
من البلد يكون أفضل اذا كان يعطيك حقك
حط عشرة خطوط تحت ....إذا كان يعطيك حقك

وليش أغلب الناس تتشكى من الرؤساء اللي
يكونوا من المنطقة؟؟
اذا كان شديد على حسب بالنسبة لي اذا كان الموظف لكيع ومتبزوط ( عيّار) والرئيس شديد شوف الكلام الي يطلع عليه من الموظف ان الرئيس مو زين و...... و........
هذا الموظف اللي عليه العيب
وهوه اللي عليه الملامة بعد

اما اذا كان شديد على الموظفين المجتهدين ويبغى يطلع شخصيته على الموظفين على الفاضي أو يبغي يطلع على حساب غيرة من الموظفين
البعض لا يعيش الا هكذا
ولا يهمه دعوات المظلومين
في النهاية اقول ان الرئيس عليه مسؤولية ان المدير الي اكبر منه ما بروح الى الموظف الصغير لو كان في غلط بس بروح الى الموظف الكبير
والموظف عليه كامل العقاب ........دون الثواب ...إذا كان حاضراً

تحياتي إليك أخويي

خالص تحياتي للتواجد الكريم

[يوم سعيد]

بسمه تعالى

المسألة كلها يا جماعة اجتهادات شخصية وبشكل فردي ، وأنا متأكد أنه لو جيء بشخص يختلف معك في الموقع الجغرافي ولا يلتقي معك لا بخير ولا بشر كالذي يؤتى به من خارج حدود منطقتك فسوف توكل له مهمة مراقبة الموظفين والحد من تلاعبهم إذا كان من يتلاعب وضبط العمل بإيقاع منتظم ، وهذه مهام يجب أن تدار بكل أمانة وبكل إخلاص ووفاء وأظن لا أنا ولا أنت أخي الكريم ترضى بأن يتحول العمل أو الإدارة التي نعمل فيها ملعباً لكرة القدم أوالبلياردوا 0
إن الذي يقلب العمل رأساً على عقب هي تلك الإجتهادات الفردية التي يبتدعها الرئيس محور موضوعنا فيقوم بتوزيع الفتاوى الشخصية ويحبكها كيفما يشاء فيتأمر ويتذمر من أداء المستوى ويتملق ويحاول أن يخلق لنفسه شخصيه متسلطة ظاناً إن العمل لا يأتي إلا بالحديد والنار ، أو قد تكتشف أنت أيها الموظف إن كنت من الكفاءات والعقليات المتفهمة أن هذا المسؤول ( الرئيس ) به عاهة نفسية ويحمل في قلبه انفصام واضطراب في السلوك الإداري بإستطاعتك وبالتعاون مع أحد الكفاءات ( الزملاء ) أن تضعوا يدكم على الجرح وتعالجوه وبالتالي تضعون هذا الرئيس في جيبكم ولا أقول في جيبكم إشارة إلى ابتزاز الرئيس والهيمنة عليه .. لا !! إنما أعني ترويضه وتأديبه وضمّه في صفكم وجعله أخاً وزميلاً 0
الحديث عن : إش معنى رئيسك إذا كان من نفس بلدتك يتولى عليك ويظن على نفسه وكيلاً شرعياً وامبراطوراً عليك يتصيد عليك أخطائك ويكبلك ولا يجعلك تتقدم ويصب جام رئاسته عليك أنت وباقي الزملاء .. فهذه على ما أعتقد عقدة ملموسة والتقيت بأكثر من صديق يعاني من نفس المشكلة فلا أدري ما الذي يدور برأس هذا الرئيس الذي ألتقي معه في المشاعر وفي المنطلقات وفي المذهب وجميعنا من طينة واحدة وينبغي عليه أن يستشعر بأحوالنا نحن بالذات ! ولكنه للأسف يتحول إلى شخصية متمردة ومتسلطة وطاغية يحاول أن يطحنك ولا يدع لك مجالاً تحكي له حتى أبسط همومك في العمل ! يتعامل معك ولا كأنك واحد سعودي ! هؤلاء يؤسف عليهم وفي هذا الصدد أسمحوا لي أخوتي وقد أخذت من وقتكم الشيء الكثير .. لديّ قصة طريفة استمعت لها في الجوال وهي على لسان سماحة الشيخ السيد منير الخباز حيث كان يحكي قصة المعلمات أعظم من عزرائيل في محاسبة الطالبات ، وقد ركّز حديثه عن هذه النقطة فقد أشاد وأثنى على المعلمين فهم متسامحون ومتعاونون مع أبناء جلدتهم فيتقربون منهم ولا يشددوا عليهم الخناق بينما المعلمات يارباااااه فهم أعظم من عزرائيل على العباد ..!!
حتى هنا وأترك لكم الموضوع فأنتم أكفأ من يضع النقاط على الحروف ........
تحيااتي
يوم سعيد